Hvornår får jeg 6 ferieuger?

9 udsigt

Dine seks ferieuger udbetales med maj måneds løn. Husk at meddele din arbejdsplads senest 1. oktober, hvis du ønsker udbetaling af de seks ferieuger året efter, da dette varierer efter arbejdsplads.

Kommentar 0 kan lide

De forjættede 6 ferieuger: Hvornår lander de på kontoen?

Sommerferie, eksotiske rejser, lange dovne dage på stranden eller bare tid til at lade op derhjemme. Tankerne om de 6 ferieuger kan få mundvigene til at vende opad. Men hvornår kan du rent faktisk forvente, at de lander på din konto?

Svaret er ikke helt så enkelt som man kunne håbe. Udbetalingen af de 6 ferieuger, der optjenes fra 1. september til 31. august, sker som hovedregel med maj måneds løn. Det betyder, at du i starten af maj typisk vil se et større beløb på din lønseddel. Dette beløb repræsenterer den ferie, du har optjent i det forgangne ferieår og kan nu bruge til at finansiere dine velfortjente feriedrømme.

Dog er det vigtigt at huske, at reglerne omkring udbetalingen af feriepengene kan variere fra arbejdsplads til arbejdsplads. Nogle virksomheder tilbyder fleksible ordninger, hvor man kan få udbetalt feriepengene på andre tidspunkter. Andre virksomheder følger overenskomster, der dikterer udbetalingstidspunktet.

Derfor er den gyldne regel: Kommunikation! Tal med din arbejdsgiver eller din virksomheds HR-afdeling for at få præcise oplysninger om, hvornår du kan forvente at få udbetalt dine feriepenge.

Frihed til at vælge – til en vis grad:

Nogle overenskomster giver medarbejderne mulighed for at vælge at få feriepengene udbetalt på et andet tidspunkt. Ofte er deadline for at anmode om dette 1. oktober. Det betyder, at hvis du ønsker at få dine feriepenge udbetalt på et andet tidspunkt end den normale maj-udbetaling, skal du i mange tilfælde meddele din arbejdsgiver dette senest den 1. oktober i det ferieår, pengene er optjent i. Igen – undersøg din specifikke overenskomst eller tal med din arbejdsgiver for at være sikker på reglerne på din arbejdsplads.

Kort sagt: Feriepengene udbetales typisk med maj måneds løn. Men husk at tjekke din overenskomst og tal med din arbejdsgiver for at undgå overraskelser og få klarhed over de præcise datoer og regler på din arbejdsplads. God ferie!