Hvad må man, når man er suspenderet?

Hvad må man, når man er suspenderet? Hold da op, den følelse, altså… den tomhed, den usikkerhed, der skyller ind over én. Som om jorden virkelig rykker under fødderne. Jeg husker selv dengang, da det skete for min veninde, Anne. Pludselig, bam! Suspenderet. Uretfærdigt, mente hun, men hvad kunne hun gøre?

Fuld løn, siger man? Ja, det står der i hvert fald. Man har ret til fuld løn, og det er jo en trøst, ikke? Selvfølgelig, det er det, men den der uvished, den gnaver. Man føler sig jo som en… en syndebuk, hængt ud til tørre. Man kan jo ikke bare slappe af og nyde friheden, vel? Nej, det bliver mere en slags… tvungen ferie med en kæmpe klump i maven. Man er jo ikke fri, man er suspenderet. Der er en stor forskel.

Og så det der med at søge nyt job… Nej, det er man altså ikke forpligtet til, heldigvis! Det ville være alt for meget at skulle bekymre sig om i en sådan situation. Men man skal huske at gemme alle beviser, alt hvad man kan få fat på, Anne lærte det den hårde vej. Alle mails, alle samtaler… hver eneste detalje. Fordi arbejdsgiveren skal jo kunne bevise, hvorfor de har suspenderet én. Og det var præcis det, Anne kæmpede for. Og det lykkedes! Hun fik sin sag genoptaget, og i sidste ende fik hun bevist at suspensionen var uberettiget. Takket være al den dokumentation.

Det er så vigtigt at huske. Hvis man føler sig uretfærdigt behandlet, så saml beviser, snak med en fagforening – eller en advokat, hvis det er nødvendigt. For man er ikke alene. Og det er så vigtigt, at huske det. Selvom man føler sig alene og uretfærdigt behandlet. Og selvom fuld løn hjælper lidt på den økonomiske del, så er det ikke det samme som retfærdighed, vel? Nej, det er det bare ikke.

#Grænser #Rettigheder #Suspension